COACHING SYSTEMIQUE COLLECTIF
« Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin. »
Vous avez besoin
- De lancer, développer, accompagner ou reconfigurer un projet/ une équipe / une organisation en ayant l’adhésion des parties prenantes
- De prendre du recul / optimiser les modes de fonctionnement de votre équipe ou de votre projet
- De faire évoluer les postures et pratiques managériales vers un leadership apprenant pour une libération du potentiel des équipes, avec des pratiques plus collaboratives
- De gérer des conflits au sein d’une équipe (médiation)
Le coaching systémique, une prise en compte globale
La compréhension des modes de fonctionnement du système
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Par notre expérience (vécu personnel et accompagnements), nous avons expérimenté et détectons les modes de fonctionnement visibles et moins visibles qui viennent entraver la fluidité et l’efficacité du système
Une approche multidimensionnelle s’adaptant à vos enjeux
Pas de règles pré-établies : selon la situation adressée et vos enjeux, la démarche de coaching du collectif (équipe / organisation) peut être complétée par des conférences, des formations, du coaching individuel, de façon à en assurer l’efficacité
Une variété d'angles de vue, tout en profondeur
La combinaison de l’approche systémique, de l’approche jungienne, de l’approche neurocognitive & comportementale, enrichies des apports de la physique quantique pour décortiquer vos freins et leviers et détecter les enjeux sous-jacents du système (équipe / organisation)
Gagnez du temps dans la transformation de votre système ! (équipe / organisation)
Comprendre comment le système s'organise pour maintenir son problème
Plaît-il ?! Oui…, découvrez quels ressorts conscients et inconscients sont mobilisés pour justifier les comportements / actions et maintiennent le système entravé dans ses problématiques. En détectant les techniques subtiles utilisées (souvent inconscientes), il devient possible de choisir de continuer ou d’arrêter…
Gagner en efficacité dans vos actions !
L’observation des modes relationnels et de fonctionnement du système permet de décoder ce qui est challengé, notamment en détectant les « éventuels » scénarios répétitifs et les reflets systémiques. En décryptant cela, vous avez les moyens d’agir de façon plus pertinente et ciblée …et de vous protéger
Agir !
La voie de la (prise de) conscience est la voie de la transformation. Grâce à cela, vous / le système avez / a les cartes en main pour agir. Repartez avec des idées pragmatiques et concrètes d’actions à mettre en œuvre pour mettre le système (et vous-même !) en mouvement
Une solution adaptée à chaque situation
COACHING D'EQUIPE
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pour accompagner l’équipe dans la prise de conscience de ses modes de fonctionnement, pour lui permettre de (re)trouver le sens de sa mission ou sa capacité à travailler ensemble. Le tout permettant à la fois à chacun de s’épanouir dans son activité et à l’équipe d’être performante
COACHING GLOBAL DE L'ORGANISATION
Entreprise, association, établissement public, etc, quelle que soit la nature de l’organisation, son fonctionnement est complexe. L’atteinte de ses objectifs, tenant compte de ses enjeux, passe par la prise de conscience de ses modes de fonctionnement visibles et non visibles, grâce à un accompagnement global et spécifique.
Déterminez ce qui est pertinent pour vous !
Faites-vous accompagner par une coach experte et bénéficiez d’une SEANCE OFFERTE DE 30 MN pour faire le point sur votre besoin
Vous souhaitez en savoir plus sur nos accompagnements ?
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BE CHANGE LIVE est un organisme de formation certifié QUALIOPI
enregistré sous le numéro 76310947231 auprès de la région Occitanie
Des formations en INTRA ou en INTER
BE CHANGE LIVE vous propose des formations professionnelles en INTRA ou en INTER sur les thématiques de leadership apprenant, d’accompagnement du changement et des transformations, de burn out
Des formations pouvant être financées
Grâce à la certification QUALIOPI, toutes nos formations professionnelles peuvent être financées.
NB : elles ne sont pas éligibles au CPF.
Des prestations sur-mesure pour votre entreprise
Que vous soyez une entreprise, une collectivité, une association, un particulier, nous vous accompagnons pour mettre en place votre action de formation individuelle ou collective.
A propos de Bénédicte COSTEDOAT-LAMARQUE
Co-auteur
« Le guide de l’Organisation Apprenante » (Eyrolles 2018)
Co-auteur
« Nos énergies essentielles » (Eyrolles 2021)
Publié par le Cercle du Leadership
Conférencière TEDx
« Mon futur est déjà dans mon présent : le mouvement de la transformation »
Intervention sur la pensée systémique
Un film de SOL France « La soif d’apprendre, à la recherche du collectif »
Auteure
« Le burn out, une opportunité de transformation intérieure »
(L’Harmattan 2019)
Contributrice, experte du burn out
« Votre Santé au travail, on en parle ? »
de Michel Cymès
Burn out, suis-je à risque ?
Spécificité des HP à 1:20